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杨庄镇四项措施加强村级网格员队伍建设

www.paly.gov.cn  发布时间:2018/8/17 8:51:56 大 中 小 论坛


近日,杨庄镇为提高网格员工作能力,认真抓好村级网格化管理工作,提升了全镇村级网格化管理水平,推进了平安建设深入开展,有力地维护了全镇的安定团结。目前,杨庄镇有64名网格员,为每名网格员制作了工作证、工作包,组织各类网格讲堂活动4次,对表现较好的网格员实行考核加分。

配备专人,完善各项工作制度。镇综治办以自然村为单位,实行网格化管理制度。制定《村级网格化管理工作的实施意见》、《村级网格管理员的考核奖惩实施细则》等管理制度,并定期对网格长、网格管理员进行培训,以锻炼他们在语言沟通、事件甄别、协调处理、化解纠纷等方面的能力。

及时高效,及时上报不稳定因素。严格落实不稳定因素排查“日报告”制度和突发事件“零报告”制度,网格管理员随时随地注意发现和掌握各类情况,及时与网格长沟通后在村“两委”会议上进行分析研判,对不能消除、稳控,可能引发问题、影响和谐稳定的不稳定因素,及时上报镇综治办处置,发挥维稳第一基石的作用。

方法多样,有效化解多种矛盾。村级网格对了解、掌握的矛盾纠纷,灵活运用讲政策、说法律、摆事实、讲道理等多种调处方法,使用以心换心、真情关怀等化解措施,发挥了矛盾纠纷化解第一阵地作用。

网格化管理,提升业务水平。一是制作工作证。制作网格员工作证,工作证上标注网格员姓名、社区以及网格编号等,并配备网格员工作包,方便为村民提供便民信息、服务咨询、业务办理等。二是设立网格员微讲堂。将网格微信群作为网格工作的重要阵地,设立“网格微讲堂”,定期在群中更新便民政策、法律知识、生活常识等知识,不断扩大管理员的知识面。并每月组织网格员开展一次以政策宣传、文化娱乐、扶贫帮困、留守人员关爱等为主要内容的活动,激发网格员宣传、引导、帮助群众的活力。三是撰写工作日志。为网格员配备专门的工作日志,实行一日一记、一周一评、一月一考制度,督促网格员按照“四知四清四掌握”工作要求,落实各项工作任务。

钱圆圆

 

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